ПОДБОР ПЕРСОНАЛА В КАЗАНИ

ПОДБОР КАДРОВ И СОТРУДНИКОВ ОТ 5 ДНЕЙ

Подбор квалифицированных сотрудников в Казани — не вопрос удачи. За каждым успешным наймом стоит профессионал, который знает рынок и умеет находить нужных людей.

Узнайте стоимость подбора персонала
по вашим критериям

    Елена Вафина

    Руководитель
    отдела подбора
    Опыт в Казани — 12 лет

    Кто наши клиенты?

    Долго не могут подобрать специалиста

    Если вы уже несколько недель ищете подходящего специалиста — мы поможем выйти на кандидата, соответствующего вашим требованиям.

    Качество кандидатов не устраивает работодателя

    Наши рекрутеры проверяют не только опыт, но и мотивацию, soft skills и соответствие культуре компании.

    Нет времени заниматься отбором кандидатов

    Возьмём на себя весь процесс. Вы сосредоточитесь на бизнесе — мы займёмся подбором, собеседованиями и адаптацией.

    Сложная для подбора вакансия

    Работаем с редкими и узкоспециализированными позициями. Топ-менеджеры, инженеры, IT-специалисты — мы знаем, где их искать и как убедить.

    Сроки подбора

    Специалисты — 7–10 дней

    Первые кандидаты уже через 3 дня.

    Руководители — 12–18 дней

    Глубокая оценка и тестирование.

    Топ-менеджеры — 20–45 дней

    Хедхантинг и переговоры.

    полоса-с-права

    Этапы работы

    1 Знакомство с компанией, изучение заявки-запроса на вакансию.

    Мониторинг условий работы и предложений о зарплате на рынке труда в аналогичной должности, а также в сравнении с конкурентами.

    2 Подписание договора и выставление счета на предоплату.

    Обсуждение условий подбора с заказчиком.

    3 СТАРТ. Формирование портрета идеального кандидата.

    Создание грамотной, продающей вакансии и её размещение на платных JOB ресурсах.

    4 Согласование первых кандидатов на 3-й день сотрудничества.

    Предоставляем резюме, одобренных нами кандидатов (на этапе телефонного интервью).

    5 Проведение группового собеседования (по договорённости).

    За 1 час наш специалист проводит собеседование у заказчика 4-5 кандидатов. Экономия времени. Заказчика и объективная оценка.

    6 Вывод кандидата на стажировку и закрытие вакансии (по статистике на 9–14 дней).

    Подписание акта.

    7 Закрытие задачи и контроль испытательного срока стажёра.

    Подписание акта.

    ? БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ

    Напишите нам — мы расскажем, как мы работаем, какие результаты вы получите, и ответим на все ваши вопросы.

    НЕ ПРОПУСТИ

    Получите план роста отдела продаж, внедрите новые инструменты по дорожной карте и увеличьте результат в 2 раза самостоятельно или вместе с нами.

    Подбор персонала в Казани, с гарантией

    Подбор персонала в Казани — одно из ключевых направлений нашей работы. Мы специализируемся на поиске и подборе квалифицированных специалистов для компаний любого масштаба — от малого бизнеса до крупных предприятий.

    Если вам нужен подбор кадров в Казани, мы берем на себя весь процесс: анализ вакансии, поиск, предварительное интервью, проверку документов и вывод кандидата на работу. Наши рекрутеры знают локальный рынок и быстро находят подходящих специалистов.

    Мы помогаем в подборе сотрудников в Казани по различным направлениям: офисный персонал, производство, IT, строительство, финансы и другие отрасли. Гарантируем оперативность, конфиденциальность и качество каждого подобранного кандидата.

    Наши преимущества: глубокая оценка кандидатов, проверка мотивации и компетенций, контроль испытательного срока. Мы не просто отправляем резюме — мы подбираем тех, кто действительно впишется в вашу команду.

    Наша команда уже много лет работает на рынке подбора персонала в Казани. Мы стремимся к долгосрочному сотрудничеству и всегда выполняем свои обязательства — быстро, надёжно и с гарантией результата.

    Статьи по теме подбор персонала